ArbeitsrechtZickenkrieg, Mobbing & Co.: Was können Sie tun, wenn es in Ihrer Apotheke nicht rundläuft?
| Wenn sich Ihre Mitarbeiter das Leben gegenseitig schwer machen, kann sich das etwa wie folgt äußern: Vergabe unsinniger Arbeitsaufträge, keine Weitergabe von Informationen oder abfällige Äußerungen untereinander. Ob nun fehlende Organisation, Zickenkrieg oder gar Mobbing – als Apothekenleiter müssen Sie jetzt etwas tun! Andernfalls riskieren Sie ein schlechtes Betriebsklima, eine hohe Personalfluktuation, eine permanente zeit- und kostenintensive Suche nach neuen Mitarbeitern, ineffiziente Arbeitsabläufe und unzufriedene Kunden – und damit sinkende Erträge. |
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AUSGABE: AH 6/2023, S. 13 · ID: 48098589